Как попросить повышения зарплаты

Подойти к разговору о повышении заработной платы – очень сложное дело, требующее смелости, знания законов этики делового общения, а главное – наличия неопровержимого аргумента.

Как начать разговор о прибавке к зарплате? Советы дают руководители крупного бизнеса.

  1. С самого начала исключите личные причины (рождение ребенка, ипотека). Не подойдут и причины общеэкономического характера (кризис). Намного лучше сработают личные достижения, которые принесли доход предприятию. Сообщить об этом начальнику можно и нужно. Предварительно вспомните о своих результатах за последние несколько лет. Еще нужно узнать, сколько на рынке занятости стоит ваша позиция (для этого нужно изучить зарплатные обзоры ряда агентств). Можно составить личное портфолио, прикрепить отзывы коллег, клиентов, партнеров фирмы…
  2. Помните, что повышают обычно за лояльность или профессионализм. Часто человек, осознающий свою значимость в компании, при первом удобном случае старается покинут ее ради более выгодного предложения. Это говорит о низкой лояльности, что не позволяет иногда премировать «звездных» сотрудников. Но, не стоит забывать, что профессионализм может быть более интересным для начальника, чем дисциплинированность и преданность делу.
  3. Повышение получают те, кому доверяет босс. Свою ценность при этом следует доказывать не просьбами, а делами. Просто карьерный рост, как правило, проигрывает желанию стать высокооплачиваемым профессионалом.
  4. Повышение зарплаты – это ваше будущее, так что стесняться начать такой разговор не стоит. Но начинать его с обид и жалоб не нужно. Выдвигать ультиматумы и грозить уходом не стоит тоже. Лучше обоснуйте свои доводы перспективами пользы для компании.
  5. Многие руководители ценят в сотрудниках инициативу и энергичность. В этом случае любые просьбы и предложения будут ему интересны. Но будьте готовы к увеличению полномочий – это станет своеобразной проверкой на прочность.
  6. Иногда компании придерживаются политики изначального зарплатного максимума. Такие правила, однако, часто меняются со временем. Дело в том, что руководитель знает – повышения нужны сотрудникам: они указывают на значимость каждого. Так, ценных людей могут повышать по-разному. Например, некоторым дают более интересные рабочие задачи. А вот изменение рода деятельности, предполагающее повышение заработной платы, подходит не всем. Иногда сотрудник даже после повышения возвращается на свое первоначальное место, а то и вовсе уходит из компании.
  7. Бизнес-руководители знают, что ротация людей в коллективе – залог ее здоровья и правильного развития. Часто ведущие бурную деятельность сотрудники никак не влияют на развитие дела, не приносят пользы. Повышать эту категорию работников бывает опасно, так как они, не умея организовать свою работу (лишь напуская вид), едва ли смогут организовать еще кого-то. Те же, кто выполняют задачи так, что начальник вспоминает о них только тогда, когда задача выполнена, безусловно, достойны повышения еще до того, как решат о нем попросить.

И все же, начать разговор о своем будущем иногда бывает просто необхоимо. Пусть это будет резко и дерзко. Осуждения со стороны начальства и коллег бояться ни в коем случае не надо.

Не забывайте, что повышение получают те, кто «играет в команде начальника» и способствуют развитию гармоничных отношений в коллективе.

Как и зачем зарабатывать биткоины из дома

Криптовалюты в последнее время становятся все популярнее, нынешний курс биткоина вновь достиг своего максимума, но в России «майниг» (процесс добычи электронной валюты) все еще не столь популярен. Между тем, заниматься этим можно сидя дома.

Так делает иркутский бизнесмен Юрий Дромашко, который занимался предпринимательской деятельностью всю свою жизнь. После неудачной попытки преодолеть кризис 2003 года, Юрий узнал о майнинге от своего брата. Тогда же бизнесмен понял, что у биткоинов и всего, что с ними связано, чрезвычайно большой потенциал.

Средства на новое дело искали по собственным «сусекам». Майнинговую ферму (организацию добычи криптовалют в промышленных масштабах) Юрий создал в доме одного из друзей – тогда она состояла из 20 – 30 компьютеров. Сегодня мощность фермы Юрия – 2,5 мегаватта. К концу будущего года предприниматель планирует достичь мощности в 100 мегаватт. Одна часть оборудования – собственность Юрия, другая – арендованные машины.

Что такое ферма

Вообще, майнинговая ферма – это масса компьютеров, которые непрерывно выполняют вычисления (24 часа в сутки, 7 дней в неделю, 365 дней подряд). Для их работы нужны видеокарты высокой мощности (экземпляры седьмого поколения) и блоки питания большого объема. Главная статья расходов фермы – электроэнергия (ферма потребляет ее в огромных количествах). Из-за этого компьютеры нужно охлаждать, помещения вентилировать, иначе машины зависнут, и работа встанет.

Юрий часто собирает семинары для своих майнеров. Вместе они ведут видеоблог для начинающий и коллег. Предприниматель даже преподает технологию добычи биткоинов. В результате именно Иркутск стал современной столицей отечественного майнинга. Возможно, потому, что стоимость электроэнергии здесь наиболее низкая в масштабах страны: тариф для жителей без учета НДС составляет 0,8 р за 1 кВт.ч.

Будущее за криптовалютой

По мнению Юрия, криптовалюта – то, что способно освежить современную мировую финансовую систему, а майнинг – дело нужное в масштабах человечества. Единственный известный пока что минус этого дела – его неэкологичность из-за большого расхода электричества.

Майнинг удобен: руководить его процессами можно на расстоянии, с помощью специального мобильного приложения.

Биткоин – это робот – утверждает Юрий. А заменит этот робот бюрократов, чья работа сводится к манипуляциям с документами. И это хорошо – делает заключение бизнесмен – ведь человек должен заниматься интересным ему делом, а не скучными бумагами.

Что знаменитые карьеристы делают в соцсетях

Известно, что многие современные бизнесмены – заядлые блогеры и активные пользователи социальных сетевых площадок. Что стоит один Дональд Трамп с его знаменитым Twitter. Не отстают и успешные россияне. Известные отечественные состоявшиеся предприниматели рассказывают, что они делают в соцсетях и зачем им все это нужно.

  1. Евгений Чичваркин – основатель магазинов электроники «Евросеть» и хозяин лондонского магазина Hedonism Wines.

У Евгения более 90 с половиной тысяч подписчиков на Facebook и более 60 000 – в Twitter. Евгений пишет на своих страницах, когда есть желание или, когда новый интересный товар появляется в продаже его магазинов. Он утверждает, что главное здесь – не хитрить и не делать грамматических ошибок (за то и другое можно здорово поплатиться).

А главное увлечение Евгения в соцсетях – следить за деятельностью шеф-поваров.

  1. Аяз Шабутдинов – молодой основатель холдинга Like. На Facebook у него 9991 подписчик, а в Twitter – более 73 с половиной тысяч. Автор на своем опыте выяснил, что дисциплина ведения блогов в соцсетях помогает концентрироваться на больших и долговременных целях. Кроме того, вся эта деятельность полезна для бизнеса.

Так, год назад Аяз провел некоторые расчеты и выяснил, что его компания за три года с помощью одного лишь блога совершила продажи на сумму более 300 миллионов рублей. К тому же, активность в социальных сетях помогает находить людей, которые вскоре становятся частью команды. Инвесторы приходят в холдинг именно через блог.

Компания Аяза придерживается открытости во всем, поэтому цензуры публикаций почти нет (это значит, что посты посвящаются не только достижениям, но и ошибкам бизнеса). Автор даже называет социальные сети нервной системой компании – ведь они обеспечивают мгновенную обратную связь.

  1. Константин Калинов – основатель сервиса поиска авиабилетов Aviasales.

Facebook Константина насчитывает более 6 000 подписчиков, Instagram – 3 661. Несмотря на популярность, Константин часто пренебрегает соцсетями, из-за чего, как он сам признается, наверняка, потерялись некоторые выгодные контракты. Константин считает, что публиковать стоит только то, что интересно тебе самому, о чем ты хотел бы рассказать друзьям.

  1. Михаил Токовинин – основатель онлайн-системы работы с клиентами amoCRM.

В Facebook у Михаила 4 621 друг. Для него соцсети – важный инструмент общения с профессиональным сообществом, его лидерами и клиентами. Личный аккаунт – считает автор – помогает понять, что за человек руководитель компании. Такое знание повышает доверие к бизнесу.

Facebook, утверждает Михаил, отлично помогает сглаживать конфликты: здесь можно все выяснить и при необходимости попросить прощения. Но за эмоциями нужно следить, чтобы не «ляпнуть» лишнего. Пока что Михаил сам занимается своим аккаунтом, но иногда раздумывает над тем, чтобы передать кому-то эти полномочия.

  1. Илья Попов – основатель Riki Group (бренд «Смешарики»).

В Facebook Ильи 118 подписчиков, в Instagram – 575. Посты на своих страницах Илья посвящает героям знаменитого мультфильма, и теперь там появляются все игрушечные Смешарики по очереди. Илья считает, что личные посты ни в коем случае не нужно доверять PR-службам – заниматься ими нужно самостоятельно.

Как выглядит сайт, который вызывает доверие

Каждый пользователь современного интернета, несмотря на ежедневный опыт совершения покупок в сети, задумывается о возможном мошенничестве. Поэтому всякий новый ресурс сначала вызывает у потенциального клиента недоверие. И это вполне закономерно. Как сформировать у пользователя доверие к своему ресурсу?

Каким должен быть контент

— 100-процентная грамотность текстов – не залог успеха. Читатели охотнее прислушиваются к специалисту в своем деле, даже если он не всегда безупречно может оформить свою мысль.

— Важна регулярность и полезность рассылок.

— Рассказывайте истории о том, как вы (или ваши знакомые) достигли успеха. Живые примеры из жизни ничто не заменит.

— Делитесь с подписчиками фото-репортажами о работе и отдыхе команды вашего проекта. Публикуйте фото с мероприятий.

— Отвечать на вопросы, исправлять ошибки и принимать замечания нужно от всех обратившихся – не только от клиентов.

— Не вводите клиентов в заблуждение ради рекламы и красного словца.

— Не используйте те фото, которые вы просто нашли в поиске.

— Манипулировать информацией о конкурентах и втягиваться в политические скандалы тоже не стоит.

Как вести себя на социальных площадках

Активное общение в социальных сетях, которые регулярно наполняются качественным контентом, – хорошая привычка. В связи с этим неплохо стимулировать желание подписчиков делиться информацией о вас на сторонних ресурсах. Поддержать репутацию поможет скрытый постинг на тематических форумах.

— Если компания попала в каталог Яндекса, значит, она прошла проверку живыми специалистами, а не роботами.

На какие технические характеристики следует обратить внимание

— Сертификат SSL – уникальная защитная подпись сайта.

— Обеспечение безопасности платежей.

— Мобильные приложения.

— Адаптивный дизайн.

— Хорошая посещаемость ресурса, которая «пришла» со временем.

— Строка сниппета в выдаче с полной информацией о ресурсе.

Что еще вызовет доверие к ресурсу

— Реальные и исчерпывающие контактные данные.

— Тактичная политика конфиденциальности, которой должен быть обеспечен всякий клиент и заинтересованный посетитель сайта. В некоторых случаях анонимность покупки.

— Регистрационные данные, доступные всем пользователям (ИНН и так далее).

— Компания с богатым опытом не должна стесняться емонстрировать его с помощью документов, дипломов, статей и т.д.

— Обращение реального руководителя компании к потенциальным клиентам. Личности руководителей на сайте должны быть подтверждены. Хороший способ для этого – публикации корпоративных фотосессий и обновления в разделе о корпоративной жизни.

— Лицензии и прочие разрешительные документы должны присутствовать в должном объеме.

— Официальные данные о владельцах сайта должны быть актуальными и подтвержденными.

— Предварительно заверенный годовой отчет особенно поможет ресурсам финансовых организаций.

— Подтверждения членства в союзах определенной сферы.

— Не будет лишней ссылка на поставщика, или официального дистрибьютора.

— Важны патенты и торговые марки.

— Наличие партнеров (клуба партнеров с их координатами) тоже сделает свое дело.

— Отлично, если клиенту предоставят онлайн-услуги персонального менеджера, консультанта.

Обратная связь

1) Список вакансий, опубликованный на сайте, всегда вызывает живую реакцию пользователей. Это говорит о наличии обратной связи и заинтересованности компании в совершенствовании, расширении.

2) Бонусы, бесплатные услуги и пробные продукты – полезная и справедливая практика.

3) Возможность бесплатного обучения для клиента – дополнительная привилегия.

4) Спонсорство и участие в благотворительных проектах станут знаком порядочности компании, укажут на интерес руководства к реальным судьбам простых людей.

Ну, и конечно, главное – работать с душой. Это всегда заметно без дополнительных указателей.

Стабильность или стартап? За и против

Часто перед предпринимателем встает важный вопрос, ответ на который станет для него стимулом принять решение: остаться работать в крупной компании, или уйти ради старта собственного дела. Попробуем перечислить все за и против.

Преимущества стабильной работы в крупной компании

  1. Присутствие рядом более опытных коллег необходимо, если «бизнесмену» 20 – 25 лет.
  2. Крупная компания дает возможность решать реальные проблемы (а не преодолевать выдуманные по молодости препятствия), приобретая ценнейшие знания.
  3. Обзавестись полезными знакомствами гораздо легче в коллективе, объединенном известным брендом.
  4. Сплоченный коллектив – это будущая команда успешного стартапа. Собрать такую команду можно только в «боевых условиях» крупного бизнес-лидера, владеющего искусством тимбилдинга.
  5. Работая в низах большой компании можно узнать то, что никогда не попадется на глаза занятому руководителю. Поэтому пройти путь снизу вверх непременно нужно самостоятельно.
  6. Перед тем как броситься в пучину большого бизнеса, нужно обеспечить себе самое необходимое – так называемую «подушку безопасности» на всякий случай. Сделать это можно только поработав в солидной компании более-менее продолжительное время.

Что дает риск и попытки начать свое дело

  1. Человек, достигший 30 – 35 лет, имеет право рассчитывать на нечто большее, чем все вышеописанное.
  2. Несмотря на столкновение с вполне реальными проблемами, через 5 – 7 лет работы под чужим крылом связь с реальностью начинает теряться. Обрести ее вновь можно только покинув «родные пенаты».
  3. Работа долгое время в одном месте может угрожать молодому мечтателю потерей эффективности. В конце концов, у молодого и предприимчивого остается небольшой выбор:

— имитировать деятельность наряду с некоторыми другими коллегами-долгожителями;

— попытаться изменить сложившийся уклад, систему;

— уйти в стартап, захватив с собой свои, заработанные «подушку безопасности» и опыт.

  1. Работая с качественной, но все же чужой базой клиентов в крупной компании, молодой человек будет все свое время тратить на продажи чужих проектов. Так, вместе с другими сотрудниками, которые будут создавать вокруг него атмосферу безопасности, молодой специалист может несколько лет потратить всего на одного-двоих клиентов. Между тем, в стартапе клиентов будет много, а работа с ними будет сложнее, рискованнее, интереснее.
  2. Крупные компании, как правило, ориентируются на состоятельных людей. Между тем, свой проект можно направить на разные социальные категории населения, охватить тех, кому действительно нужен новый, недорогой и качественны продукт.
  3. Принимать собственные решения и нести за них ответственность – привилегия основателя стартапа, но не специалиста компании, у которой для этого есть совет директоров.
  4. Какой бы успешной ни была компания, и у нее есть фиксированный «потолок» заработной платы. В стартапе ситуация иная – прибыль будет зависеть только от стоимости того, что делает специалист. А эта стоимость имеет свойство расти не зависимо от установок и планов.

Стоит помнить и о том, что стать экспертом в какой-то области можно спустя 5 – 7 лет. Возможно, именно это время нужно провести так, как хочется, а не так, как вынуждают обстоятельства, привычки, даже необходимость стабильности.

Как не терять деньги при валютных переводах в сети

Вести расчеты сразу в нескольких валютах приходится многим бизнесменам, в том числе, и в интернете (например, сервисы бронирования туристических билетов). В результате конверсии суммы появляется риск лишиться до 15 процентов от суммы выручки, а это уже расценивают как катастрофу. Возможно ли избежать потерь?

Среди главных проблем компаний, которым приходится иметь дело одновременно с рублями, евро и долларами, можно отметить следующие:

— перманентные валютные риски;

— большие издержки в ходе проведения транзакций;

— несовершенства системы массовых валютных выплат (отсутствие автоматизации, проблемы с налоговой).

Как оптимизировать денежные потоки

Решением вышеперечисленных и ряда других проблем становятся процессы оптимизации денежных потоков.

  1. «Заграница нам поможет»

Так, в качестве партнера можно привлечь специально зарегистрированное европейское юридическое лицо. На его счет и следует организовать прием платежей от иностранных клиентов. Государством с идеальной юрисдикцией считается Великобритания. Известно, что проще работать с банками Кипра и Латвии.

В результате компания получает:

— ежедневное зачисление денег на открытый таким образом счет;

— раздельное хранение и расходование валют;

— быстроту и дешевизну расчетов с европейскими партнерами;

— упрощенную схему международных денежных переводов.

  1. Экономия должна быть экономной

Можно понизить стоимость международных выплат. Очень важно выбрать сервис для осуществления расчетов с иностранными контрагентами. Главным минусом ряда известных сервисов является слишком высокая цена за вывод средств за пределы системы. Не все они одинаково надежны и не все автоматизированы.

Оптимальным решением может стать выбор сервиcа Payoneer. С его помощью можно привязать банковский счет к аккаунту, с которого на этот счет и станут поступать деньги (всего за 3 доллара). Здесь же есть возможность обзавестись виртуальным банковским счетом в ЕС, Великобритании, США на собственное имя.

Еще два выгодных варианта – сервиcы Worldcore (подходит для мелких выплат) и ePayments (больше подходит для выплат крупных). С их помощью выплаты отправляются на сторонние карты.

  1. Финансовая схема

Однако иностранные банки склонны следить за наличием непрозрачных операций под своей «крышей» и ограничивать их. Такая проблема может возникнуть, к примеру, с изначально лояльным банком из Латвии. К этому нужно быть готовыми, сделав свою систему отказоустойчивой. Это значит – доказать чистоту своих переводов, для чего нужно раскрыть конечных получателей и предъявить необходимые документы.

В связи с этим резервный счет можно открыть, например, в Германии (заодно это повысит репутацию компании). Организация независимых каналов платежей, в принципе, может стать хорошей страховкой.

Итак, эти способы помогут снизить общие транзакционные издержки с 15-и до 8 процентов. Валютный риск можно полностью исключить, если платить перевозчику в той же валюте, в которой деньги клиента поступают к вам. Так, увеличивается не только скорость переводов, но и уменьшаются трудозатраты.

Как продавать с помощью Facebook

Известно, что Facebook – ресурс высокого уровня, место, где собираются VIP-пользователи и интеллектуалы. Контент этой сети на ранг выше того, что появляется в других, возможно, не менее популярных местах. Продукт, раскрученный с помощью Facebook, обречен стать популярным.

Как сделать вашу Facebook страницу действенной, продающей?

  1. Начните с ключевых слов, которые войдут в название страницы вашего сообщества.
  2. Используйте мемы, которые так полюбились пользователям, но не злоупотребляйте ими и старайтесь использовать «к месту».
  3. Ознакомьте подписчиков с вашим продуктом при помощи хорошего видео-ролика.
  4. Общайтесь с потенциальными покупателями через свой личный аакаунт с вашим настоящим именем.
  5. Поблагодарите каждого, кто присоединился к вашему сообществу лично. Это будет важным плюсом.
  6. Попробуйте провести бесплатный видео-семинар для того, чтобы всем стали ясны ваши цели и понятен род деятельности.
  7. Если вы планируете использовать страницу для активного общения с потенциальными покупателями, делитесь ссылкой на Facebook-аккаунт на страницах других сайтов. Прикрепите ссылку и к вашим электронным письмам.
  8. Подключите к делу You Tube, презентуя там свою деятельность.
  9. Сервисы типа Socialbakers помогут определить, какие ваши посты набрали больше всего положительных оценок.
  10. Собрать статистические данные о странице тоже поможет сервис (например, Business Manager). По реакции пользователей вы сможете выяснить, какой контент работает лучше.
  11. В своей e-mail рассылке вы можете распространить информацию о коллегах, которые, в свою очередь, расскажут с помощью своих интернет-площадках о вашей деятельности.
  12. Панель HelloBar может помочь пользователям следить за вашими публикациями на Facebook.
  13. Facebook Poll и Wishpond – сервисы, которые могут ограничить доступ к голосованию и его результатам. С помощью Wishpond можно создать купоны скидок для тех, кто положительно оценивает ваши публикации, а также запускать акции.
  14. HootSute и Buffer помогут выбрать самое удачное для публикации время и составить расписание постов. В случае с Facebook это важно, так как количество публикаций на его основе ограничено.
  15. Готовить и обсуждать контент можно на отдельной, закрытой странице, доступ к которой будет разрешен только членам вашей команды.
  16. Офлайн-мероприятия и фото-репортажи повышают доверие пользователей к вам. Очень полезно заводить дружбу с местной прессой.

Способы распространять информацию о вашей Facebook-странице могут быть разными. Главное – делать действительно качественный материал, доступно рассказывая пользователям о сути вашей работы, о преимуществах продукции, которую вы предлагаете. Гордиться тем, что вы делаете в данном случае чрезвычайно важно – ведь это станет стимулом для того, чтобы поделиться своей гордостью с другими.

Как привести клиентов из офлайна на сайт

Привлечь клиентов из офлайна в онлайн можно, но не все почему-то пользуются этим. Между тем, ставку здесь нужно делать сразу на целый ряд действенных способов, не дожидаясь пока дорогостоящая реклама на ТВ сделает (а ведь, может и не сделать) свое дело.

Основные правила:

Итак, информацию о вашем интернет-ресурсе стоит распространять там, где люди задерживаются на более-менее длительный период времени в силу разных причин: в салоне красоты, лифте, кафе и ресторанах, в зале ожидания и так далее. Хорошо, если рекламный материал будет одновременно и скидочным купоном. Следите за тем, чтобы ваша полиграфическая рекламная продукция была надлежащего качества и не превращалась в горы мусора – контролируйте ее объемы. Вспомните, адаптирован ли ваш ресурс под мобильные устройства. Не злоупотребляйте способами рекламирования – для начала выберите один или два.

Способы привлечения клиента из офлайн

  1. Если у вас есть запоминающийся слоган, можно заказать рекламу на радио. Этот способ особенно подходит для автомобилистов, а вот услуги салонов красоты так рекламировать не стоит – радио там звучит фоном и заглушается работой фенов.
  2. Информацию о сайте, продающем товары для женщин, можно распространять в торговых центрах и на детских площадках. Можно договориться о размещении пачки ваших флаеров в косметологических и стоматологических клиниках.
  3. Футболки с вашим логотипом и названием сайта можно заказать и использовать в качестве одежды для курьеров. Еще такую футболку можно предложить надеть, к примеру, тренеру по фитнесу, если ваш товар касается красоты, здоровья, правильного питания.
  4. Свои листовки можно оставлять в книжных магазинах, договорившись с администрацией. Именно здесь собирается больше всего людей с различными интересами. Для вас важен тот факт, что все они находятся в поисках новой информации.
  5. Размещайте рекламу в тематических журналах, газетах, каталогах.
  6. Можно рекламироваться даже на чеках – некоторые магазины и аптеки размещают рекламу партнеров на своих кассовых лентах.
  7. Реклама на автомобилях (своем или ваших сотрудников) – хороший ход. Но, во-первых, если рядом будет размещаться название и адрес вашего сайта, такая реклама, возможно, должна быть согласована с ГИБДД. Во-вторых, слоган в данном случае не должен нарушать общепринятые нормы о морали и нравственности.
  8. Если вы продаете товары для авто, своим клиентам вы можете дарить симпатичную наклейку для машины с вашей рекламной информацией. Если ваш бренд интересен клиентам, и они объединяются именно вокруг него (например, в соцсетях) наклейки они будут заказывать сами.
  9. Реклама в общественном транспорте по предварительному договору – ход довольно действенный.
  10. Полезные подарки с логотипом бренда и адресом сайта – отличная вещь, в какой бы сфере вы ни работали.
  11. Реклама в парадных и лифтах особенно хороша, если подойти к ней с умом и юмором. Так, банальные листовки-крючки для дверных ручек и дверных звонков можно превратить в настоящий перфоманс. Так, реклама суши-ресторана может выглядеть как наклейка, на которой изображена продукция ресторана, но центром ее становится не кусочек красного лосося, а кнопка звонка, размещенного у двери. Для этого в центре наклейки вырезается специальное отверстие.
  12. Реклама на зеркалах общественных заведений хороша тем, что человек, глядя на себя в зеркало, невольно смотрит на его поверхность. Креативная реклама на зеркалах – это какой-то популярный образ, который создается наклеенными на поверхность зеркал масками (кошка, принцесса, рок-звезда и т.д.). Это радует посетителя и сопровождается рекламной информацией.
  13. Реклама на билбордах вдоль дорог, где водители часто и подолгу вынуждены стоять в пробках, хороша для продавцов разного рода товаров и услуг.
  14. Благородное и полезное дело – стать спонсором офлайн мероприятия: спортивного соревнования, творческих конкурсов для детей… Проведите качественную фотосъемку и снабдите такое мероприятие вашей растяжкой.
  15. Осуществите социальный проект своими силами: гастрономический день, барахолка, лекция, различные мастер-классы. Для такого мероприятия можно создать специальный лендинг.

Если для каждого из таких проектов сгенерировать свой промокод, вы сможете отслеживать клиентский трафик, выявив наиболее действенный способ привлечения клиентов. Этот код покупатель будет сообщать вам при заказе.

Какие профессии могут вскоре исчезнуть

Автоматизация труда, как известно, давно наступает на пятки целому ряду профессионалов. Многие уже начинают задумываться, не станет ли отполированный и расторопный робот конкурентом их многолетнему опыту и преданности профессии. Попробуем перечислить те профессии, которые, действительно, могут вскоре оказаться под угрозой из-за неумолимого научно-технического прогресса.

Незаменимые есть

Справедливости ради отметим, что волноваться стоит не всем: к примеру, известно, что те профессии, которые требуют наличия высшего образования, роботы освоить не смогут. Генеральные директора, хирурги и специалисты-стоматологи могут не волноваться. Следом, как правило, называют менеджеров-операционистов, финансовых аналитиков, математиков и инженеров. Экспертов, имеющих высшее образование, и работающих в ряде других областей, автоматы также не заменят еще очень долгое время. Останутся «людьми» педагоги, социальные работники, разного рода кураторы, хореографы, терапевты, редакторы, писатели и парикмахеры.

Человек или машина?

Роботизация ожидает сферу низкооплачиваемых занятий. Таковы должности кассиров, таксистов и работников сферы общественного питания. Несмотря на высокую планку оплаты, под угрозой могут оказаться кредитные аналитики, бухгалтеры и работники страхования.

Уже существует статистика профессий, которые подверглись автоматизации за последние 26 высокотехнологичных лет. В этих областях больше всего сокращений совершались именно по этой причине. В 2017 году первая позиция в аналогичном списке была отдана поставщикам услуг связи: здесь стало на 27,7 тысяч рабочих мест меньше. Позиции со второй по пятую заняли профессии сферы розничной торговли: здесь рабочих мест стало меньше на порядок от 14,4 и до 26,9 тысяч.

Неумолимая статистика

«Людские потери» в области занятости понесли: универмаги, магазины спортивных товаров и музыкальных инструментов, продавцы электроники и одежды, издательства печатной продукции (и те, кто оказывают вспомогательные услуги этой области), производители электронных деталей, организаторы зрелищных видов спорта, производители изделий аэрокосмической техники.

Известно, что сегодня в США в розничных магазинах работают в 25 раз больше сотрудников, чем в добыче угля. Но только в первые четыре месяца 2017-го розничные магазины Америки сократили 26 800 рабочих мест. Причина – возросшее количество онлайн-покупок. В то же время американские угледобывающие компании расстались лишь с 2 800 сотрудниками. Ситуация кажется довольно показательной. Вероятно, всем стоит время от времени, не увлекаясь научной фантастикой, просто следить за судьбой своей профессии в непредсказуемый век роботизации.

Что будет с курсом биткоина?

Падение курса криптовалют, в частности, биткоина, взволновал всю интернет-экономику. Особенно неожиданным показался этот процесс после того, как (еще с наступлением весны 2017-го) криптовалюты уверенно росли в цене. Известно, что за прошедшую неделю биткоин подешевел сразу на 20 процентов, опустившись с отметки в 2425 долларов за одну электронную монету до 1932 долларов.

Причиной таких перемен считают определенные общественные несогласия. Так, к примеру, некоторые «майнеры» (те, кто стремятся заработать разновидность криптовалюты – биткоины) считают выходом из ситуации переход на новый, альтернативный вид электронной валюты. Какие еще существуют мнения?

Эксперты про обесценивание биткоина

Разработчики Bitcoin, в свою очередь, уже говорят о появлении криптовалют-конкурентов, что грозит разветвлением электронных валютных цепочек. Все это заставляет нервничать трейдеров. Некоторые эксперты считают, что следить за этой историей вовсе не имеет смысла. Нынешнее падение биткоина они связывают с тем, что все заинтересованные находятся в тяжелом ожидании действий регуляторов. Эта часть игроков считает, что курс биткоина совершенно свободно и в любое время может повыситься или понизиться на 30 процентов. А вот совсем отказаться от криптовалюты не получится – ведь биткоин совершил настоящую революцию сразу в нескольких нишах. Кроме того, курс криптовалюты всегда останется вторичным по сравнению с фактом самого ее наличия.

Что влияет на цену биткоина:

  1. Состояние сети, перспективы ее производительности.
  2. Наличие инвестиций в оборудование для зарабатывания криптовалют.
  3. Инвестирование в биткоины.
  4. Распространение использования биткоина в качестве платежного средства.
  5. Отношение государств к криптовалютам.

Падение биткоина возможно, если:

— разработчики сети сталкиваются с проблемами ее развития;

— крупный инвестор решает вывести традиционные наличные деньги (но часто банки не хотят иметь дело с теми средствами, которые были выручены от продажи криптовалют);

— правительство той или иной страны запрещает хождение биткоина (что сейчас не особенно актуально).

Так, эксперты прогнозируют рост курса биткоина к 2020 году. Именно тогда произойдет снижение дохода майнеров. До сих пор зарабатывать криптовалюты было делом целесообразным, однако, важно, чтобы стоимость биткоина не опускалась ниже отметки в 600 долларов за одну единицу.

Некоторые прогнозы относительно курса биткоина

  1. Настроения на рынке тоже оказывают на колебание курса криптовалют свое влияние. На снижение играют недоверчивые вкладчики, наэлектризованность в секторе, желание крупных игроков зафиксировать свою прибыль. Сегодня, поддавшись панике, часть инвесторов в дорогом секторе биткоина могут пожелать зафиксировать убыток. Пользователи дешевого биткоина, напротив, спешат зафиксировать прибыль. Те же, кто панике не поддаются, могут купить криптоавлюту по выгодной цене и ждать пока ситуация наладится. Некоторые эксперты прогнозируют снижение курса биткоина в ближайшее время, после чего будет наблюдаться рост, но незначительный.
  2. Известно, что нынешняя капитализация почти 800 разновидностей криптовалют составляет около 79 миллиардов долларов (в середине июня текущего года она достигала 117 миллиардов). Часть экспертов связывает падение курса биткоина с банальной изменчивостью рынка, регулировать который до сих пор не научились. К тому же большинство криптовалют не имеет за собой реальной валюты. Ограниченное количество транзакций с биткоинами тормозит развитие сферы. Именно биткоин обладает 45 процентами капитализации. Часть экспертов пророчит криптовалютам стагнацию на нынешнем уровне. В середине года возможен рост до максимальной июньской отметки (это возможно, однако, только если крупные экономики легализуют криптовалюты).
  3. Ряд специалистов считает, что падение курса биткоина – результат традиционного летнего затишья в бизнесе. В результате для роста рынка не хватает объема торгов. К тому же весенний рост курса вызвал появление большого количества инвесторов, которые получили свою прибыль. Падение конкретно биткоина (как уже говорилось) может быть вызвано расколом внутри сети, что всегда пугает инвесторов. Важным, в данном случае, станут июльские и августовские показатели. Нельзя забывать и о спекуляциях, которыми занимаются участники рынка. Именно от настроений игроков зависит дальнейшая судьба биткоина. Но возвращение утраченных позиций повлечет за собой установление нового ценового максимума в пределах 3 000 долларов. Возможно, уже в 2017 году стоимость биткоина сможет превысить отметку в 4 000 долларов.
  4. Вспомним о приближающейся оптимизации биткоина, которая не может не волновать рынок. Инвесторы-непрофессионалы склонны доверять слухам, в результате чего они оказываются напуганными и паникуют, стараясь как можно скорее избавиться от криптоваюты, которую прозвали «валютой будущего».